記協主席鄭嘉如去年7月遭道瓊斯公司旗下《華爾街日報》（WSJ）以「職位重組」為由解僱，鄭向法庭申請私人檢控，控告公司兩項與阻嚇僱員行使參與職工會權利相關的控罪，案件將於本周三（7月2日）再提訊。鄭的代表律師Adam Clermont在社交媒體表示，律政司確認不會介入私人檢控，案件向前邁進一步。本報正向律政司查詢。
Adam Clermont在帖文稱，律政司不介入案件，使鄭嘉如一方「追討公義的工作能順利進行」（our pursuit of justice to proceed）。他形容，律政司的決定突顯本港法律制度健全，賦予個人追究外國公司責任的權利，以保障新聞自由和參加工會的自由。此外，他指案件會證明香港致力維護勞工權利，確保香港是穩定、公平、不受外國干預的法治社會。
在鄭嘉如的私人檢控案件，公司Dow Jones Publishing Co. (Asia) Inc.被控《僱傭條例》兩罪，涉及故意阻止鄭行使根據《職工會條例》第332章成為已登記職工會人員的權利，以及因鄭行使前述權利，終止其僱傭合約。根據《檢控守則》，律政司長有權介入私人檢控程序並接手檢控，成為當時法律程序的一方，取代原來檢控一方，考慮因素包括維護社會公義、罪行嚴重程度、訴訟是否重複，以及是否有機會公平審訊等。